FOLLOW ME - Leadership-Programm

ECHT. MUTIG. LEITEN. 

Junge Menschen in Verantwortung bringen heißt nicht nur, ihnen Aufgaben zu übertragen, sondern auch Raum für die Verwirklichung ihrer Ideen und Träume zu schaffen. Genau hier setzt FOLLOW ME als Angebot für Young Leaders an. Das christliche Leadership-Programm des CVJM-Westbunds richtet sich an junge Erwachsene im Alter von 20-27 Jahren und unterstützt sie dabei, ihr Potential auszubauen und ihren persönlichen Leitungsstil zu entwickeln. Ganz praktisch, indem sie ein eigenes Projekt in ihrem CVJM, ihrer Kirchengemeinde oder mit einem Mehrwert für unsere Gesellschaft verwirklichen.

Erfahrungen von Young Leaders
Was sagen junge Erwachsene selbst über ihre Teilnahme am Leadership-Programm?

"Gemeinsam mit anderen eigene Ideen weiterspinnen und groß träumen, sich gegenseitig unterstützen, voneinander lernen und zusammenwachsen, sich selbst und seinen Leitungsstil besser kennenlernen und am Ende eigene Ideen in die Tat umsetzen - das und viel mehr ist FOLLOW ME." – so fasst Kirsten Kretschmar ihre Erfahrungen zusammen. Ulrike Lennartz beschreibt die Teilnahme mit folgenden Worten: „FOLLOW ME hat mich ermutigt, Leitungskompetenzen in mir zu entdecken und für mein Herzensprojekt zu nutzen.“ 

Das Konzept  
Einfach anmelden - und dann mit uns gemeinsam die nächsten Schritte entwickeln. Nach deiner Anmeldung unterstützen wir dich beim Entwickeln einer Projektidee. Ob du neu in einer Leitungspostion bist und dort deinen Platz finden willst, deiner Jugendarbeit nach Corona zu einem Neustart verhelfen willst oder etwas ganz anderes umsetzen willst - gemeinsam finden wir raus, was dein "Projekt" sein wird. Diese Projektidee wird dann im Rahmen der Basiswoche im Kloster weiterentwickelt. Doch bei FOLLOW ME geht es um weit mehr, als das Umsetzen eines Projekts. Unter dem Motto „Echt. Mutig. Leiten.“ stehen das Weiterentwickeln der eigenen Person und eine Auseinandersetzung mit dem persönlichen Glauben, den eigenen Werten und den individuellen Stärken im Vordergrund. Nach intensiven Tagen im Kloster geht es ausgerüstet mit einem Werkzeugkasten voller Tools aus den Bereichen Zeit- und Projektmanagement sowie Kommunikation an die Umsetzung des Projekts. In dieser Zeit werden alle Teilnehmenden von einer Mentorin oder einem Mentor begleitet. Beim Reflexionswochenende werden die gesammelten Erfahrungen miteinander geteilt und Erfolge gefeiert.